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Was ich auf verschiedenen Kanälen geteilt habe

Zusammenarbeiten, Kompetenzen, Lernen, Produktivität, Digitalisierung, Cyber Security, …

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Hier findest du meine Artikel.
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Microlearning und Learning Nuggets

Alle meine Learning Nuggets in einem Artikel verlinkt (auf Deutsch und Englisch). Darüber hinaus erkläre ich das Konzept Microlearning.

Learning Nuggets DE – mehr als 50 einfache Tipps, die du sofort umsetzen kannst!

Learning Nuggets EN – more than 50 simple tips you can use right away!

Die Zukunft der Arbeit

Digitalkompetenz – Orientierung im Wirrwarr (Personalführung 06/19)

Mitarbeiternetzwerke und Microsoft 365 – ein Fallbeispiel (MoreThanDigital 08/2019)

Employee Networks and Microsoft 365 – a case study (MoreThanDigital 08/2019)

Microsoft 365 ein Selbstläufer? Was funktioniert und was nicht (LinkedIn Artikel 10/19)

Microsoft 365 an immediate success? What works and what doesn’t (LinkedIn Article 10/19)

Teil 1: Die Neue Art Der Zusammenarbeit … Und Warum Es (Noch) Nicht Funktioniert (MoreThanDigital 01/2020)

Part 1: The new way of cooperation … and why it does not (yet) work (MoreThanDigital 01/2020)

Teil 2: Die neue Art der Zusammenarbeit … und 5 Schritte wie es funktioniert (MoreThanDigital 03/2020)

Part 2: The new way of working together … 5 steps how it works (MoreThanDigital 03/2020)

Bedingungsloses Grundeinkommen – Überblick und Plädoyer für eine psychologische Sichtweise (deepR white papers 2020)

Digitale Transformation – Mindset vor Skill- und Toolset (HR Consulting Review, Bd. 11 – 09/2020)

Smart statt hart – Arbeit neu denken (HR Consulting Review, Bd. 12 – 11/2020)

Private Cyber Security – in 3 Schritten einfach sicher (MoreThanDigital 10/2020)

Virtuelles Arbeiten im Bodenbetrieb – 5 Stufen bis zum LIFT OFF (LinkedIn Artikel 01/21)

Virtual working in ground mode – 5 steps to LIFT OFF (LinkedIn Article 01/21)

Interview “Mal ehrlich” zu Tools und Methoden im Change (changement! (09/2021)

Digital Literacy: Statussymbol der Zukunft und essentieller Bestandteil der Weiterbildung (in Buch “Statussymbole im Wandel” 2022)

Personalauswahl und -entwicklung

Evaluation des Kompetenzmodells der Humboldt-Universität (HAM 08/2012)

Generation Y – die richtige Ansprache und Führung (HAM 02/2013)

Potenzialanalysen per Knopfdruck validieren (HR Performance 08/2014)

Big Data = Big Chance: Wie sich Datenmengen im HR-Bereich (effizient und sicher) nutzen lassen (Conference Paper 2015)

Wille stark, Personal schwach (personalmagazin 05/15)

Bessere Anforderungsprofile – Digitalisierung und HR (Personalführung 03/2017)

Potenzialdiagnostik über teure Fehler und hohen Qualitätsanspruch (Recruiting Essentials 05/2018)

Bist du schon digital oder wartest du noch? (LinkedIn Artikel 11/18)

Are you fit for digital transformation? (LinkedIn Article 11/18)

Personalauswahl ist Chefsache – wirklich? (LinkedIn Artikel 12/18)

Personnel selection is top priority – really? (LinkedIn Article 12/18)

Personalführung – Digitalkompetenz – Orientierung im Wirrwarr (Personalführung 06/2019)

Eine Investition in die Zukunft – die hausgemachte Führungskraft (LinkedIn Artikel 03/19)

An investment in the future – the homemade manager (LinkedIn Article 03/19)

Digital Transformation Requires Leadership Transformation (HRD Summit EU 05/19)

Digitale Transformation erfordert Führungstransformation (LinkedIn Artikel 06/19)

Vorangehen anstatt hinterherlaufen (SCOPE 07/19)